採用活動等における
個人情報の取り扱いについて

当社は、以下の利用目的の達成の範囲内で個人情報を収集・利用いたします。

1. 当社のインターンシップならびに採用活動に関する各種情報（セミナー・イベントやホームページの案内等）の提供や連絡
2. 当社のインターンシップならびに採用選考に関する業務
3. 法令等に定める手続きの実施、その他会社の業務遂行に必要な範囲での利用

なお、当社では就職情報サイトでご本人が個人情報の取扱いに同意し、当社にエントリーした情報も取得し、上記の目的で利用いたします。

当社は、ご本人の同意がある場合を除いて、個人情報を第三者へ提供いたしません。
ただし、以下に該当する場合を除きます。

1. 法令に基づく場合
2. 人の生命、身体または財産の保護の為に必要である場合であって、本人の同意を得ることが困難な場合
3. 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難な場合
4. 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
5. 収集・利用目的の達成に必要な範囲で、個人情報の取扱いを委託する場合
6. 合併その他の事由による事業の承継に伴い、個人情報を提供する場合

1. 当社が収集・利用する当該ご本人の個人情報に関して、利用目的の通知または開示、内容の訂正、追加または削除、利用の停止又は消去及び第三者への提供の停止を求める権利（以下、「開示請求等」という）があります。
   なお、利用の停止又は削除・消去及び第三者への提供の停止を求める場合には、採用選考の対象外となる場合があります。
2. 個人情報のうち、人事評価項目については、開示請求等の対象にはなりません。
3. 個人情報に関する開示請求等、相談、苦情につきましては、次の問い合わせ窓口までご連絡ください。開示請求等の方法等をご案内いたします。

1. 個人情報の提出においてお預かりしました書類等は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
   なお、不採用となった場合、お預かりした書類等は選考終了後、6ヶ月以内に裁断廃棄いたします。
2. 個人情報の提出はあくまでも任意ですが、ご提出頂けない場合、採用選考の対象外となることがあります。
3. 当社の採用選考における個人情報の管理責任者は、総務部担当役員（連絡先は上記3と同じ）です。